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  • Adial participa do MIT Rallies 2025 em Goiânia

    05.04.2025 O presidente-executivo da Adial, Edwal Portilho, o Tchequinho, e o diretor de Relações Institucionais e Governamentais da associação, Eduardo Alves, participaram do MIT Rallies 2025 neste sábado (05), em Goiânia. O evento, promovido pela Mitsubishi Motors, foi realizado no Centro Cultural Oscar Niemeyer e, pela primeira vez, aberto ao público. A ação marcou a abertura oficial da temporada da Nação 4x4, reunindo competidores, famílias e apaixonados pelo universo off-road. Além das experiências automobilísticas, o MIT Rallies 2025 também teve um apelo social e ambiental. Os participantes foram incentivados a contribuir com 2 kg de alimentos não perecíveis, que serão doados à Organização das Voluntárias de Goiás (OVG). A Mitsubishi Motors também reforçou seu compromisso com a sustentabilidade, garantindo a compensação de 100% das emissões de Gases de Efeito Estufa (GEE) geradas nas atividades, em parceria com a Atvos. Um dos grandes destaques do evento foi a estreia do Eclipse Cross Stock Car, marcando o retorno da marca ao automobilismo brasileiro. Assim como no encerramento da temporada anterior, em Mogi Guaçu (SP), o festival integrou as modalidades Mitsubishi Motorsports, Mitsubishi Outdoor e o passeio 4x4 Mitsubishi Experience. A programação contou ainda com test-drive, trilhas, exposições, ativações de parceiros, praça de alimentação e show da dupla Mateus e Cristiano.

  • Jalles inicia Safra 2025/26

    08.04.2025 A Jalles iniciou a Safra 2025/26 em todas as suas unidades. Para marcar a abertura do período de colheita e moagem, a Empresa realizou, na última semana, cultos ecumênicos nas duas unidades de Goianésia (GO) e na unidade de Santa Vitória (MG). Estiveram presentes os colaboradores, acionistas, diretores da Companhia e autoridades locais. Na safra 2024/25, a Jalles alcançou a moagem de 7,9 milhões de toneladas de cana; com produção de 357 mil metros cúbicos de etanol; e de 9,2 milhões de sacas de açúcar. As três unidades da Companhia obtiveram recorde de moagem no período. Outros destaques foram os investimentos na fábrica de açúcar VHP da Unidade Santa Vitória e o aumento de capacidade de produção de açúcar da Unidade Otávio Lage. Em vista de um desempenho ainda melhor para a safra de 2025/26, foram realizados investimentos no canavial. As boas práticas de agricultura regenerativa, variedades de cana de alta produtividade, uso de tecnologias de ponta no campo e expansão da área irrigada contribuirão para o aumento da produtividade agrícola. “O nosso planejamento para 2025/26 é fazer uma safra recorde, com eficiência total na produção de açúcar e etanol, aumentando a nossa produtividade e consequentemente reduzindo custos. Com um time focado e empenhado, trabalhamos com segurança e sustentabilidade para alcançar esse objetivo, gerando valor para todos e deixando um legado positivo para as comunidades onde atuamos”, ressalta o diretor-presidente, Otávio Lage de Siqueira Filho. A meta da Jalles é alcançar a moagem de 9 milhões de toneladas de cana-de-açúcar na safra de 2026/27, que é a atual capacidade instalada, concluindo o plano de expansão do IPO (abertura de capital). Sobre a Jalles A Jalles é uma agroindústria referência no setor sucroenergético nacional. Com produtos de qualidade, produção sustentável e responsabilidade social, a empresa possui três plantas industriais, sendo duas em Goianésia (GO) e uma em Santa Vitória (MG), que empregam diretamente cerca de 6 mil pessoas. Fundada em 1980, a Jalles produz açúcar cristal e orgânico, etanol, levedura, produtos de higiene e de limpeza e energia elétrica. A companhia possui mais de 30 certificações e exporta açúcar para mais de 20 países. (Comunicação Jalles)

  • Cooperativas goianas do agro avaliam exportar pelo Porto do Açu

    08.04.2025 Representantes de três importantes cooperativas goianas — Central Rede, Complem e Comiva — participaram de uma reunião estratégica com executivos do Porto do Açu, localizado no Rio de Janeiro, para discutir oportunidades de expansão no mercado internacional. O encontro foi realizado nesta terça-feira (8), no Edifício Goiás Cooperativo, e contou com a mediação da Adial e o apoio institucional do Sistema OCB/GO. As cooperativas envolvidas representam, juntas, mais de 3 milhões de hectares de produção agrícola, com expressiva capacidade na produção de grãos. Bruno Ribeiro, representante da Central Rede, destacou o potencial dessa nova frente de atuação: “Por que não fazermos a exportação direta, potencializando os resultados e os ganhos dos produtores rurais?” A Adial, por meio de seu presidente-executivo Edwal Portilho, teve papel fundamental na articulação da reunião e reforçou o compromisso da entidade com o fortalecimento do setor produtivo. “Estabelecemos uma parceria para apresentar as oportunidades de exportação e importação por meio do Porto do Açu. Essa aproximação pode abrir caminhos mais competitivos para os nossos produtos”, afirmou Portilho. Luís Alberto Pereira, presidente do Sistema OCB/GO, também enfatizou a relevância da iniciativa: “Essa reunião faz parte de um esforço para aproximar as cooperativas do agro dos portos e ampliar seu acesso ao mercado internacional. Queremos incentivar especialmente aquelas que ainda não exportam, agregando valor e gerando divisas ao estado.” ( Com Comunicação da OCB )

  • Jaraguá promove capacitação para ampliar empregabilidade e fortalecer o atendimento no CRAS

    03.04.2025 Jaraguá está realizando uma importante ação voltada para a qualificação profissional e a inserção no mercado de trabalho. A iniciativa, desenvolvida em parceria com o Sebrae, a Prefeitura de Jaraguá e a Adial, tem como objetivo capacitar as equipes do Centro de Referência de Assistência Social (CRAS) para aprimorar o suporte aos beneficiários do Cadastro Único na busca por oportunidades de emprego. A coordenação do evento no município está a cargo de Solange Soares, responsável pelo Cadastro Único em Jaraguá. Durante a programação, especialistas do Sebrae ministram treinamentos fundamentais para otimizar o atendimento e a orientação profissional oferecida pelos servidores do CRAS. Pela manhã, os participantes receberam instruções sobre técnicas de persuasão, convencimento e comunicação assertiva. No período da tarde, a capacitação seguiu com um painel sobre direitos trabalhistas, abordando informações essenciais para ampliar o conhecimento das equipes que lidam diretamente com a população. O consultor do Sebrae, Cristian, elogiou a iniciativa e ressaltou seu impacto positivo. “Essa é uma iniciativa incrível, que realmente faz a diferença. A parceria entre a Prefeitura de Jaraguá, o Sebrae e a Adial está abrindo portas e criando oportunidades para quem busca crescimento profissional. É inspirador ver esse movimento acontecer, conectando pessoas ao mercado de trabalho e incentivando o desenvolvimento", pontua. A capacitação reforça o compromisso das entidades envolvidas em promover a empregabilidade e fortalecer o mercado de trabalho local, oferecendo qualificação e ampliando oportunidades para a população de Jaraguá.

  • Adial Talentos discute parceria com o Ministério do Trabalho e Emprego

    02.04.2025 A Adial Talentos se reuniu nesta terça-feira, 1º de abril, com representantes do Ministério do Trabalho e Emprego para discutir a ampliação da empregabilidade por meio da Carteira de Trabalho Digital (CTPS Digital). O encontro teve como objetivo fortalecer a captação e a divulgação de vagas para as empresas associadas, criando um canal mais eficiente entre empregadores e trabalhadores. De acordo com o coordenador da Adial Talentos, Alfredo Santana, a iniciativa busca consolidar um modelo de cooperação entre a entidade e o Ministério. "Nosso objetivo é estabelecer um triângulo de cooperação que facilite a captação de vagas para as associadas por meio da Carteira de Trabalho Digital. A reunião foi um passo importante nesse sentido, e agora avançamos para a formalização do processo", explicou. A próxima etapa será a elaboração e o envio de um ofício oficializando a solicitação, seguido pelo agendamento da assinatura do termo de cooperação. Participaram da reunião o Diretor do Departamento de Políticas Públicas de Trabalho, Emprego e Renda, Tiago Oliveira; o Assessor Chefe da Assessoria Especial de Promoção de Igualdade no Trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego – MTE, Ronaldo Crispim, e a Assessora Especial de Promoção da Igualdade no Trabalho, Camila Ferreira.

  • Adial debate efeitos fiscais do Fomentar

    28.03.2025 A Adial realizou, na manhã desta sexta-feira (28), o evento online Diálogos Adial, com foco nos efeitos contábeis e fiscais relacionados ao programa Fomentar. O encontro discutiu os impactos da Lei 14.789/23 nas demonstrações contábeis de 2024 e anos seguintes, abordando também temas como participação em leilões, migração para o ProGoiás e o saldo remanescente no Bolsa Garantia. A reunião contou com a participação de associados, representantes da diretoria da Adial e especialistas tributários. O presidente do Conselho da Adial, Zé Garrote, destacou a importância da continuidade dos debates sobre questões tributárias que impactam diretamente as empresas do setor. Ele ressaltou que a Adial vem trabalhando nesse tema desde 2015 e reforçou o pedido de atenção especial ao escritório parceiro da entidade, responsável pela condução dos processos relacionados a créditos tributários junto ao Estado. "É fundamental mantermos esse diálogo aberto para garantir os direitos das empresas e avançarmos juntos na construção de soluções tributárias," afirmou. O presidente executivo da Adial, Edwal Portilho, o Tchequinho, ressaltou a importância de manter um acompanhamento próximo das discussões tributárias e reforçou que a entidade tem atuado de forma constante junto à Secretaria da Fazenda para tratar tanto de casos pontuais quanto de temas que impactam todo o setor produtivo. Ele destacou ainda a criação do Comitê da Reforma Tributária, iniciativa da Adial que tem como objetivo orientar as empresas e prepará-las para as mudanças que entrarão em vigor nos próximos anos, acompanhando a regulamentação e buscando mitigar possíveis impactos negativos. O consultor jurídico da Adial e advogado tributarista Flávio Rodovalho falou daa necessidade de ampliar o diálogo com os associados da Adial sobre temas tributários, especialmente diante das mudanças trazidas pela reforma tributária. Ele propôs a criação de uma agenda regular de reuniões para tratar do assunto, sugerindo encontros quinzenais ou mensais. Segundo Rodovalho, o objetivo é que associados e especialistas construam juntos um entendimento sobre o novo cenário fiscal, já que as mudanças impactarão diretamente contratos, sistemas e operações das empresas.

  • A lição indiana

    01.04.2025 *Zé Garrote A demografia define os rumos de uma sociedade, construindo ou destruindo oportunidades. Em uma recente missão de agentes públicos e privados de Goiás à Índia, tivemos uma verdadeira aula de inteligência econômica e transformação social. A China retirou 800 milhões de pessoas da extrema pobreza entre 1982 e 2022 por meio da industrialização e exportação. A Índia, em cinco anos, reduziu a pobreza de 25% para 15%, beneficiando 135 milhões de habitantes com políticas de nutrição, educação, saneamento e acesso a combustível. O governo indiano distribui grãos gratuitamente para 800 milhões de pessoas, garantindo a segurança alimentar. No Brasil, 27,4% da população vive na linha da pobreza, enquanto enfrentamos escassez de mão de obra. A China e a Índia ultrapassaram o Brasil e caminham para se tornarem potências econômicas, enquanto nossa indústria perde relevância no PIB e a redução da pobreza estagna. A Índia investe em um futuro sustentável com foco no ESG. No setor ambiental, aposta no biocombustível e no biometano, planejando mil usinas até 2030. Esse programa transforma lixo em energia e fortalece a agricultura regenerativa. No setor social, com 800 milhões de pequenos produtores rurais, alia a nanotecnologia à agricultura, garantindo segurança alimentar e desenvolvimento rural. Esses países veem a indústria como ativo estratégico. China e Índia produzem e exportam suas próprias máquinas e veículos, enquanto o Brasil, grande produtor de alimentos, importa insumos e equipamentos, exportando commodities sem valor agregado. A falta de industrialização enfraquece nossa economia, e a ausência de políticas públicas agrava esse cenário. Sem investir em pesquisa e desenvolvimento, o Brasil regride tecnologicamente. Temos potencial, como a Embraer, na aviação, mas poderíamos replicar esse sucesso em outros setores. Enquanto China e Índia avançam em nanotecnologia, satélites e inteligência artificial, ficamos para trás. A indústria brasileira perdeu quase 10 pontos no PIB na última década por falta de planejamento. Precisamos investir em tecnologia e educação para transformar a economia. O Brasil ainda possui vantagens no agronegócio e pode aprender com a Índia, trocando conhecimentos sobre mão de obra, projetos sociais e energia renovável. Sem isso, corremos o risco de perder nossos ativos econômicos para estrangeiros. Agora, ou o Brasil acorda para investir em educação, tecnologia e industrialização, ou será atropelado pela economia global. A Índia e a China mostram que é possível sair da pobreza e alcançar o topo, mas apenas com propósitos claros e políticas consistentes. A minha conclusão é que não fomos a uma missão na Índia; fomos para uma lição na Índia.   *Zé Garrote é empresário e Presidente do Conselho da Adial

  • Piracanjuba amplia campanha que usa IA para encontrar pessoas desaparecidas

    31.03.2025 Ação que utiliza inteligência artificial para atualizar fotos de desaparecidos e exibi-las em caixas de leite receberá 50 novas imagens e expande para outros produtos do Grupo Piracanjuba A Piracanjuba, em parceria com a Associação Mães da Sé, lança neste mês a nova fase da campanha Desaparecidos, criada pela agência Ampfy. Serão ampliados tanto o quantitativo de fotos divulgadas quanto os produtos participantes do projeto. O anúncio chega cinco meses após o lançamento da iniciativa, que utiliza Inteligência Artificial aliada à expertise de um artista digital para recriar imagens de pessoas desaparecidas, mostrando como estariam nos dias de hoje e potencializando as buscas. A campanha foi lançada em outubro do ano passado. Até fevereiro, 19 imagens atualizadas de pessoas desaparecidas estavam estampadas nas embalagens de quatro tipos de leite Piracanjuba: Integral, Desnatado, Semidesnatado e Zero Lactose. Agora, mais 50 fotos, distribuídas em duas etapas, serão incorporadas ao projeto e aparecerão, em breve, também nas embalagens de leite em pó da Piracanjuba. Além disso, outra marca do Grupo Piracanjuba, a LeitBom, se junta à iniciativa, com divulgação de imagens de desaparecidos nas embalagens UHT dos leites Integral, Semidesnatado e Desnatado. “Com a ampliação da campanha esperamos alcançar um público ainda maior de pessoas que possam ter pistas de algum desaparecido, contribuindo assim com as muitas famílias que, infelizmente, vivem a angústia da busca por um ente querido. A ação reforça os laços que construímos com as famílias brasileiras ao longo das sete décadas que estamos presentes no dia a dia delas, e vai ao encontro do propósito da companhia, que é o cuidado que alimenta a vida”, informa a diretora de Marketing do Grupo Piracanjuba, Lisiane Campos. Desde o lançamento do projeto, em outubro de 2024, oito pessoas desaparecidas foram encontradas, de acordo com a Mães da Sé. Elas não estavam entre os desaparecidos com imagens estampadas nas caixas de leites. Porém, devido a ampla visibilidade alcançada, a instituição informa que o número de atendimentos realizados aumentou consideravelmente desde o início da campanha, seja recebendo informações com pistas para localizar alguém, ou de pedidos de ajuda para encontrar um ente querido. “Cada novo rosto estampado nas caixas de leite representa uma esperança renovada para as milhares de famílias que aguardam ansiosamente pelo reencontro com seus entes queridos. É um exemplo inspirador de como a tecnologia pode ser usada a favor de uma causa tão importante e urgente”, comenta a fundadora e presidente da Mães da Sé, Ivanise Esperidião da Silva. Sobre a campanha Dados do Anuário da Segurança Pública mostram que só em 2023 foram registrados 80.317 casos de pessoas desaparecidas em todo o país, um acréscimo de 3,2% a mais em relação ao ano anterior. Com o uso de ferramentas de I.A. e a colaboração do artista digital Hidreley Dião, especialista na técnica de projeção de idade, a campanha faz uso da gigantesca capilaridade e distribuição da Piracanjuba, 9ª marca mais escolhida nos lares de todo o país e presente em 90,2% dos lares brasileiros, para aumentar consideravelmente a chance de que essas pessoas sejam encontradas, ao transformar retratos antigos em cenas atuais, inserindo-as em situações do cotidiano. "É significativo o que a união de uma tecnologia como IA e o impacto que uma empresa grande como Piracanjuba podem fazer" afirma a CCO da Ampfy, Andrea Siqueira. As embalagens UHT da campanha são todas produzidas pela Tetra Pak. No endereço www.piracanjuba.com.br/desaparecidos o público pode saber mais sobre a iniciativa e obter informações adicionais sobre cada uma das pessoas apresentadas no projeto. (Assessoria Piracanjuba)

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